Hallo ihr Lieben,
ich wende mich wieder mal an euch mit der Bitte um euren Rat. Vor wenigen Wochen habe ich euch ja schon mal wegen der nächtlichen Aufstehenriten befragt und der Jobverträglichkeit.
Genau in letzterer liegt mein Problem. Wie in dem alten Thread schon aufgeführt habe ich vor kurzem einen neuen Job angenommen mit a) einer enormen Gehaltssteigerung und b) exorbitanten Aufstiegschancen.
Mittlerweile schläft meine kleine Maus die Nächte durch. Sie ist immer noch extrem aktiv, wie damals schon beschrieben.
Sie schläft um 17:00 – 17:30h ein und wacht morgens um 4:30-5:00h wieder auf. Dann ist sie allerdings auch von 5:00h bis 17:00 wach und lässt meiner Frau keine Ruhe. Sie will alle 10-15 Minuten neu beschäftigt werden sonst wird sie unwirsch und schreit bis zur Atemnot. Wenn man sich mit ihr beschäftigt bzw. sie beschäftigt ist sie das liebste Kind der Welt. Lacht viel, ist ausgeglichen etc.
Bedingt durch den neuen Job und einen längeren Anfahrtsweg bin ich jedoch i.d.R. von 7:45h – 18-19h unterwegs. Wenn ich nach Hause komme schläft die Kleine also schon und meine Frau ist meistens auch fix und fertig und geht um 21h schlafen.
Da die Maus um kurz vor 5 morgens schon wach ist, stehe ich mit auf um sie wenigstens von 5-7.45h zu sehen.
Heute Morgen merkte ich dass meine Holde schlechte Laune hat und fragte nach dem Grund. Daraufhin sagte sie mir dass sie es nicht gut findet wenn ich den ganzen Tag unterwegs bin und kaum Zeit für sie und die kleine hätte. Sie fühlt sich alleine gelassen und überbelastet.
Neben der Maus haben wir auch einen großen Hund (Golden-Retriever/Labrador Mix) der ebenfalls Aufmerksamkeit und Zeit kostet. Sich um die 2 zu kümmern ist ihr zuviel, der Hund kommt zu kurz. Mit Kinderwagen und Hund an der Leine spazieren zu gehen ist sehr anstrengend, er zieht wie bekloppt (die Hundeschule hat sich nicht ausgezahlt bzw. wir haben das mit der Zeit einreissen lassen).
Tagsüber lässt sie den Hund also in den Garten um sich zu entleeren und wenn ich abends zu Hause bin gehe ich mit ihm spazieren. Meist dann wenn Frauchen ab 21h schläft.
Da die Kleine soviel aufmerksamkeit kostet ist es auch schwierig den Haushalt etc. tagsüber zu machen, man kann sie ja wie ehemals geschrieben nicht alleine lassen. Das machen wir dann am WE gemeinsam. Dem Entsprechend haben wir am WE auch wenig Zeit füreinander.
Im nächsten Jahr wird sich meine Arbeitsbelastung allerdings noch erhöhen und ich werde auch das ein oder andere WE arbeiten müssen (ganz Deutschland). Vor dem Hintergrund und der Tatsache dass meine Frau jetzt schon angefressen ist, frage ich mich natürlich wie es nächstes Jahr werden soll. Uns war natürlich klar dass es so kommen wird wenn ich den Job annehme und sie war einverstanden.
Man muss dazu wissen dass diese Extrembelastung nur für 2009 besteht, danach wird es wieder geregelt zugehen.
Was ratet ihr mir? Wie soll ich mich verhalten?
Sie findet und hat keinen Ausgleich. Den ganzen Tag zu hause bei der Kleinen ist natürlich super anstrengend. Sie geht zwar 1-2 x die Woche zur Schwiegermutter, aber ansonsten halt nicht raus. Freunde hat sie keine zumindest keine die Tagsüber Zeit für sie hätten.
Manchmal verstehe ich sie z.b. nicht. Da ruft sie mich im Büro an und sagt mir dass wir nix zu Essen im Haus haben und ich nach der Arbeit einkaufen solle. Gleichzeitig findet sie es doof dass ich dann ja noch ne halbe Stunde später nach Hause komme. Warum sie tagsüber nicht einkaufen war weiß ich nicht.
Letztens war es so dass sie bei der Schwiegermutter war und auf dem Rückweg nicht noch mal anhalten wollte weil die Kleine im Auto eingeschlafen war (nach 17h) und sie nicht riskieren wollte dass sie aufwacht.
Ich bin in einem Zwiespalt. Einerseits verstehe ich sie und weiß wie anstrengend ihr Tagesablauf ist. Andererseits überwiegt mein Unverständnis.
Soll/Muss ich mich schuldig fühlen? Wie ist es bei euch und euren Männern? Bei einem normalen Arbeitstag von 8h mit jeweils einer Stunde Fahrzeit schlafen doch die meisten Babys wenn die Väter nach Hause kommen oder?
Danke fürs Lesen und Antworten, das schreiben hat mir schon geholfen ;-)
ich wende mich wieder mal an euch mit der Bitte um euren Rat. Vor wenigen Wochen habe ich euch ja schon mal wegen der nächtlichen Aufstehenriten befragt und der Jobverträglichkeit.
Genau in letzterer liegt mein Problem. Wie in dem alten Thread schon aufgeführt habe ich vor kurzem einen neuen Job angenommen mit a) einer enormen Gehaltssteigerung und b) exorbitanten Aufstiegschancen.
Mittlerweile schläft meine kleine Maus die Nächte durch. Sie ist immer noch extrem aktiv, wie damals schon beschrieben.
Sie schläft um 17:00 – 17:30h ein und wacht morgens um 4:30-5:00h wieder auf. Dann ist sie allerdings auch von 5:00h bis 17:00 wach und lässt meiner Frau keine Ruhe. Sie will alle 10-15 Minuten neu beschäftigt werden sonst wird sie unwirsch und schreit bis zur Atemnot. Wenn man sich mit ihr beschäftigt bzw. sie beschäftigt ist sie das liebste Kind der Welt. Lacht viel, ist ausgeglichen etc.
Bedingt durch den neuen Job und einen längeren Anfahrtsweg bin ich jedoch i.d.R. von 7:45h – 18-19h unterwegs. Wenn ich nach Hause komme schläft die Kleine also schon und meine Frau ist meistens auch fix und fertig und geht um 21h schlafen.
Da die Maus um kurz vor 5 morgens schon wach ist, stehe ich mit auf um sie wenigstens von 5-7.45h zu sehen.
Heute Morgen merkte ich dass meine Holde schlechte Laune hat und fragte nach dem Grund. Daraufhin sagte sie mir dass sie es nicht gut findet wenn ich den ganzen Tag unterwegs bin und kaum Zeit für sie und die kleine hätte. Sie fühlt sich alleine gelassen und überbelastet.
Neben der Maus haben wir auch einen großen Hund (Golden-Retriever/Labrador Mix) der ebenfalls Aufmerksamkeit und Zeit kostet. Sich um die 2 zu kümmern ist ihr zuviel, der Hund kommt zu kurz. Mit Kinderwagen und Hund an der Leine spazieren zu gehen ist sehr anstrengend, er zieht wie bekloppt (die Hundeschule hat sich nicht ausgezahlt bzw. wir haben das mit der Zeit einreissen lassen).
Tagsüber lässt sie den Hund also in den Garten um sich zu entleeren und wenn ich abends zu Hause bin gehe ich mit ihm spazieren. Meist dann wenn Frauchen ab 21h schläft.
Da die Kleine soviel aufmerksamkeit kostet ist es auch schwierig den Haushalt etc. tagsüber zu machen, man kann sie ja wie ehemals geschrieben nicht alleine lassen. Das machen wir dann am WE gemeinsam. Dem Entsprechend haben wir am WE auch wenig Zeit füreinander.
Im nächsten Jahr wird sich meine Arbeitsbelastung allerdings noch erhöhen und ich werde auch das ein oder andere WE arbeiten müssen (ganz Deutschland). Vor dem Hintergrund und der Tatsache dass meine Frau jetzt schon angefressen ist, frage ich mich natürlich wie es nächstes Jahr werden soll. Uns war natürlich klar dass es so kommen wird wenn ich den Job annehme und sie war einverstanden.
Man muss dazu wissen dass diese Extrembelastung nur für 2009 besteht, danach wird es wieder geregelt zugehen.
Was ratet ihr mir? Wie soll ich mich verhalten?
Sie findet und hat keinen Ausgleich. Den ganzen Tag zu hause bei der Kleinen ist natürlich super anstrengend. Sie geht zwar 1-2 x die Woche zur Schwiegermutter, aber ansonsten halt nicht raus. Freunde hat sie keine zumindest keine die Tagsüber Zeit für sie hätten.
Manchmal verstehe ich sie z.b. nicht. Da ruft sie mich im Büro an und sagt mir dass wir nix zu Essen im Haus haben und ich nach der Arbeit einkaufen solle. Gleichzeitig findet sie es doof dass ich dann ja noch ne halbe Stunde später nach Hause komme. Warum sie tagsüber nicht einkaufen war weiß ich nicht.
Letztens war es so dass sie bei der Schwiegermutter war und auf dem Rückweg nicht noch mal anhalten wollte weil die Kleine im Auto eingeschlafen war (nach 17h) und sie nicht riskieren wollte dass sie aufwacht.
Ich bin in einem Zwiespalt. Einerseits verstehe ich sie und weiß wie anstrengend ihr Tagesablauf ist. Andererseits überwiegt mein Unverständnis.
Soll/Muss ich mich schuldig fühlen? Wie ist es bei euch und euren Männern? Bei einem normalen Arbeitstag von 8h mit jeweils einer Stunde Fahrzeit schlafen doch die meisten Babys wenn die Väter nach Hause kommen oder?
Danke fürs Lesen und Antworten, das schreiben hat mir schon geholfen ;-)