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Olaf Mann
Guest
Hallo
zuallererst ich bin neu hier und mit den Gepflogenheiten nicht so vertraut.
Trotzdem möchte ich unser Problem schildern.
Meine Verlobte war während Ihrer Schwangerschaft beim Arbeitsamt als Ausbildungsplatz suchend gemeldet. Dementsprechend wurde Ihr Kindergeld weitergezahlt (Vielleicht kurz zur Erklärung, nicht wir profitieren von Ihren Kindergeld sondern die Familie meiner Verlobten, die selbst noch 4 Kinder haben und deswegen eigentlich ziemlich angewiesen sind auf das Geld)
Also weiter, Am 19.11.03 wurde unsere Tochter geboren. Alles war 3 Wochen gut. Leider stellte sich dann heraus, das unsere Tochter an einer sogenannten Galllengangsatresie leidet. Bei Ihr wurden als während der Geburt die Gallengänge nur teilweise angelegt und sind vollständig verstopft. Seit Mitte Dezember läuft also unser Leben auf Hochtouren. Unsere Tochte hat jetzt schon eine sehr schwere Operation hinter sich, die Sie gut überstanden hat und Sie ist auch zur Zeit wieder bei uns. Tatsächlich braucht Sie eine Lebertransplantation (Mögen sich mal betroffene Eltern melden, die Krankheit kommt zwar sehr selten vor, aber immerhin in Essen, werden pro Jahr 10 Säuglinge tranplantiert).
Doch unser Problem ist (neben diesen) ein anderes.
Blöderweise hat meine Frau (und auch ich) vergessen, sich nach dem Mutterschaftsurlaub, aus gegebenen Anlass, beim Arbeitsamt als Ausbildungssuchend zurückzumelden.
Eigentlich war es vorher geplant, das meine Verlobte nach dem Mutterschaftsurlaub, sich weiter auf Ausbildungssuche begibt und Ihre Mutter sich um das Kind kümmert. (Ich selbst bin Selbständig und verdiene das Geld, kann also diese Aufgabe nicht übernehmen). Jetzt sieht es so aus, das wir unsere Tochter kaum bei Ihrer Mutter abgeben können, da eines Ihrer Kinder garantiert irgendwie krank ist und wir dafür sorgen müssen, daß unsere Tochter möglichst gesund bleiben muß.
Meine Verlobte möchte also jetzt im Erziehungsurlaub gehen.
Frage ist nur, bleibt Ihr Stand Ausbildungssuchend trotz Erziehungsurlaub erhalten, also bezahlt die Kindergeldkasse Ihr Kindergeld weiter.
Eigentlich will Sie ja jetzt in den Erziehungsurlaub, sie gilt jetzt als arbeitslos, das Kind ist über Sie versichert.
Die Grösste Angst die wir haben, ist zur Zeit, daß meine Verlobte aus irgendein Fehler plötzlich nicht mehr Krankenversichert ist und damit auch nicht unsere Tochter, was wohl fatal wäre, weil danach uns wohl keine Krankenversicherung mehr annehmen wird.
zuallererst ich bin neu hier und mit den Gepflogenheiten nicht so vertraut.
Trotzdem möchte ich unser Problem schildern.
Meine Verlobte war während Ihrer Schwangerschaft beim Arbeitsamt als Ausbildungsplatz suchend gemeldet. Dementsprechend wurde Ihr Kindergeld weitergezahlt (Vielleicht kurz zur Erklärung, nicht wir profitieren von Ihren Kindergeld sondern die Familie meiner Verlobten, die selbst noch 4 Kinder haben und deswegen eigentlich ziemlich angewiesen sind auf das Geld)
Also weiter, Am 19.11.03 wurde unsere Tochter geboren. Alles war 3 Wochen gut. Leider stellte sich dann heraus, das unsere Tochter an einer sogenannten Galllengangsatresie leidet. Bei Ihr wurden als während der Geburt die Gallengänge nur teilweise angelegt und sind vollständig verstopft. Seit Mitte Dezember läuft also unser Leben auf Hochtouren. Unsere Tochte hat jetzt schon eine sehr schwere Operation hinter sich, die Sie gut überstanden hat und Sie ist auch zur Zeit wieder bei uns. Tatsächlich braucht Sie eine Lebertransplantation (Mögen sich mal betroffene Eltern melden, die Krankheit kommt zwar sehr selten vor, aber immerhin in Essen, werden pro Jahr 10 Säuglinge tranplantiert).
Doch unser Problem ist (neben diesen) ein anderes.
Blöderweise hat meine Frau (und auch ich) vergessen, sich nach dem Mutterschaftsurlaub, aus gegebenen Anlass, beim Arbeitsamt als Ausbildungssuchend zurückzumelden.
Eigentlich war es vorher geplant, das meine Verlobte nach dem Mutterschaftsurlaub, sich weiter auf Ausbildungssuche begibt und Ihre Mutter sich um das Kind kümmert. (Ich selbst bin Selbständig und verdiene das Geld, kann also diese Aufgabe nicht übernehmen). Jetzt sieht es so aus, das wir unsere Tochter kaum bei Ihrer Mutter abgeben können, da eines Ihrer Kinder garantiert irgendwie krank ist und wir dafür sorgen müssen, daß unsere Tochter möglichst gesund bleiben muß.
Meine Verlobte möchte also jetzt im Erziehungsurlaub gehen.
Frage ist nur, bleibt Ihr Stand Ausbildungssuchend trotz Erziehungsurlaub erhalten, also bezahlt die Kindergeldkasse Ihr Kindergeld weiter.
Eigentlich will Sie ja jetzt in den Erziehungsurlaub, sie gilt jetzt als arbeitslos, das Kind ist über Sie versichert.
Die Grösste Angst die wir haben, ist zur Zeit, daß meine Verlobte aus irgendein Fehler plötzlich nicht mehr Krankenversichert ist und damit auch nicht unsere Tochter, was wohl fatal wäre, weil danach uns wohl keine Krankenversicherung mehr annehmen wird.